内江“微课堂”助力公务员“大提能”
党建网7月15日讯,记者从市委组织部获悉,为深入贯彻实施公务员法及配套法规,进一步提升公务员管理业务骨干工作能力和专业素养,内江按照着眼细节、纵深发力、精准提能的思路,以“微手册、微沙龙、微网络”的形式,为公务员管理工作者答难解疑、充电蓄能。
“微手册”提供政策解读。突出基础性和实用性,印发《内江市公务员工作100问》业务知识小手册1000余本,将公务员职务职级晋升、录用、考核、奖励、监督、交流、回避等22个方面政策100项具体问题纳入其中,采取一问一答的方式逐条解读,便于广大公务员管理工作者有针对性、方向性地学习使用。
“微沙龙”开展学习研讨。坚持问题导向,制定《关于举办公务员工作业务“微课堂”系列培训的方案》,紧贴主责主业和工作实际,邀请业务专家和科室骨干,采取分层级、分领域、分批次的形式,定期召集10-15个单位政工人事负责同志开展小范围、精准式的学习研讨,通过学政策、研业务、讲心得、谈经验等方式,做到问题当场反馈、政策当场讲解、能力当场提升。
“微网络”分享经验做法。依托“甜城先锋”、公务员管理者业务QQ群等平台,明确专人定期推送公务员工作最新政策法规5期,择优分享各地各单位公务员职务职级晋升、转任、公开招录、考核、奖励和干部人事档案管理等创新工作经验做法26条,帮助公务员管理者拓展了视野,启迪了工作思路。
自第一期“微课堂”举办以来,大家纷纷表示,“‘微课堂’培训内容丰富、重点突出,既有政策讲解,又贴近日常工作实际,工作的盲点、堵点、难点问题得到有效化解,收获很大。”(内江日报记者:刘小玲)
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